Когда люди хотят развиваться, они прислушиваются к другим людям и черпают идеи «на заметку» себе, при этом сохраняю полную свободу действий оппонента.
⠀
Когда люди хотят сделать вид, что они хотят научиться чему-то новому, они нанимают сотрудника и превращают творческий процесс в коллективное действие «сделай так, как мне нужно, свои идеи оставь при себе»
⠀
Я остаюсь при своём мнение и считаю, что на собеседование, нужно говорить правду и только правду.
-Почему ушли с прошлого места работы?
-Потому что я пришла работать, а мне приказали приезжать в субботу дорабатывать.
⠀
Зачем спрашивается, если я взрослый человек и сама могу оценить свою эффективность в своём же блоке. Да, бывают моменты, когда нужно поработать и ночью и месяц без передышки, но приезжать на работу, ради того, чтобы посмотреть на коллег, я не вижу смысла.
⠀
Ещё одно искреннее признание: я люблю работать. Для меня нет невозможного.
Нужно освоить новую программу за день?
Без проблем.
Нужно найти блогеров по бартеру и сократить бюджет на рекламу?
Будет сделано.
Я люблю работать и не люблю тупеть. Даже на работе есть почва для роста, если это нормальная работа (либо это мой идеальный мир)
⠀
И вот хожу я по собеседованиям и слышу практически одно и то же: мы хотим, чтобы вы креативом занимались и бумажками сопутствующими. И обязательно с 10 до 19 у нас сидела. Последнее важнее всего.
⠀
Зачем?