Если вы думаете, что для вас, как для наемного работника, нет разницы — получаете вы официальную зарплату или серую, вы глубоко заблуждаетесь. Ведь если налоговая вскроет незаконную схему выдачи зарплаты, пострадает и ваш работодатель, и вы.
Как налоговики поймут, что вы получаете конвертную зарплату?
У них есть уже наработанная методика, и они в курсе всех косвенных признаков, свидетельствующих о том, что гражданин получает неофициальный доход. Вот лишь некоторые из них:
- Вы регулярно пополняете свою банковскую карточку приблизительно в одни и те же дни месяца, особенно, если и суммы пополнения похожи.
- Вы делаете покупки, но не уплачиваете налоги или алименты.
- Ваш работодатель в объявлениях о приеме на работу заявляет об одних суммах, а в отчетности показывает другие. Так вот, если ФНС обнаружит существенные расхождения между этими суммами, она может задуматься о применении конвертных выплат. И не думайте, что налоговикам нет дела до просмотра объявлений — сегодня поставлена задача пополнения бюджета, и мониторинг идет по всем направлениям. Согласно последним рекомендациям Минфина, в следующем году работа зарплатных комиссий активизируется, а состав их расширяется.
- Суммы заработной платы, которые вписывает в налоговую отчетность ваш наниматель, ниже среднеотраслевой в вашей местности.
- Обиженные на работодателя сотрудники — ваши же коллеги могут сами сообщить в Трудовую инспекцию или ФНС о том, что в вашей компании не все гладко. А это — повод для проверки.
Вы скажете — ну и ладно: если вскроется конвертная схема, это будет не моя головная боль, а работодателя. Но дело то все в том, что проблемы будут и у вас тоже.
Опасности и подвохи серой зарплаты
Самое главное, — если вскроется незаконная выплата зарплаты, вы попадете на деньги. Да-да, именно вы.
Вы вероятно знаете, что работодатели оплачивают с зарплаты сотрудников НДФЛ в налоговую и взносы в фонды. При этом взносы уплачиваются в бюджет из средств работодателя, а 13% НДФЛ — из ваших. Так прописано в законе: налогоплательщик НДФЛ — вы, а обязанность по внесению в бюджет этого налога исполняет ваш наниматель (если сказать языком НК РФ, он выступает налоговым агентом).
На какую же сумму вы можете пострадать? Предположим, вам ежемесячно в конверте давали по 40 тыс. руб. Если пересчитать за год, это почти 500 тыс. руб., с которых набежит около 70 тыс. руб. НДФЛ, исчисленного по ставке 13%. Того НДФЛ, который за вас не уплатил ваш работодатель. Но не уплатил он, а долг-то перед государством ваш, и погашать его будете вы.
А если вы в конверте получали деньги не год, а больше? И если не 40 тыс. руб., а поболе? Не так-то трудно сосчитать, в какую сумму долга выльются все эти серые выплаты. И эту сумму налога придется уплатить в бюджет именно вам.
Но и это еще не все: согласно НК РФ полагается еще и штраф — 20 или 40% от неуплаченной вовремя суммы НДФЛ. А также не забывайте о ст. 198 УК РФ для тех, кто уклоняется от уплаты налогов. По ней не только положен штраф от 100 до 300 тыс. руб., но и принудительные работы, а также арест и лишение свободы. Правда, уголовная ответственность касается крупных недоплат налогов, но такая опасность все же не исключена.
Какие еще минусы таят в себе конвертные зарплаты?
Есть еще некоторые моменты, которые совершенно невыгодны работнику, если он получает неофициальную зарплату:
- Мизерные отпускные, больничные, пособие при увольнении.
- Минимальная пенсия, ведь ее размер напрямую зависит от отчислений в ПФР. А если эти выплаты малюсенькие или их нет вообще — соответствующей будет и пенсия.
- Проблемы в получении кредита, если вы не сможете подтвердить нормальный доход, который позволит в глазах банка вернуть взятую сумму.
Поэтому, устраиваясь на работу, где будут выплачивать серую зарплату, отдавайте себе отчет, что это всегда риск. Риск попасть на крупную сумму денег или риск остаться без каких бы то ни было социальных гарантий и защиты.
***
О том, что вам положено по закону и как защитить свои права, читайте на сайте «Жить просто».
Друзья, подписывайтесь на наш канал — у нас будет много полезного и интересного!