Для начала давай расставим точки над i: сексуальные домогательства и харассмент - это не одно и тоже. Харассмент - более широкий термин, включающий в себя не только сексуальные домогательства, но и любые действия, унижающие тебя и нарушающие твои границы.
И прежде чем пытаться избежать каких-либо домогательств на работе, надо определить, является ли то, что происходит с тобой, домогательством или твой начальник или коллега просто не очень вежливые и воспитанные.
Итак, совершенно точно, это домогательство либо харассмент, если:
Нарушается твое личное физическое пространство. Слишком близко подошел, слишком низко наклонился - даже если нет никакого касания - это недопустимо.
Один мой босс в попытках домогаться меня постоянно вставал у меня за спиной, когда я сидела за рабочим столом, наклонялся, якобы в попытках что-то рассмотреть в моем огромном экране и все свои замечания комментировал мне прямо в ухо "нежным" шепотом.
Нарушает твое личное психологическое пространство. Например, задает вопросы о твоей семье и друзьях, твоих увлечениях, специально выясняет в какой фитнес ты ходишь и прочую подноготную. Здесь речь не о разовом вопросе, когда он увидел тебя выходящей со спортивной сумкой и просто спросил, в какой зал ходишь и нравится ли он тебе. В конце концов, может человек ищет себе подходящий зал. А вот систематические вопросы и постоянный интерес к твоей личной жизни должен тебя насторожить.
Тот же самый босс постоянно пытал меня про моего мужчину, чем он занимается, сколько зарабатывает, на какой спорт ходит, какие книжки читает, чем увлекается, сколько весит... Сначала этот интерес мне казался просто странным, позже я поняла, что босс просто пытался сравнить моего мужчину с собой, убедить себя и заодно меня, что он-то сам лучше.
Нарушается неприкосновенность твоего тела "без спросу". Любые посторонние касания на работе недопустимы. Да, речь не об обнимашках на дне рождения или пожатию рук. Некоторые мужчины практикуют дружеское похлопывание по спине или плечу, и это ОК до тех пор, пока это устраивает того, кого хлопают. Однако гладить твою руку в процессе разговора или коленку - это недопустимо.
Этот же босс в попытках домогаться меня встал на одно колено и начал завязывать мне развязавшийся шнурок вместо того, чтобы просто указать мне на проблему. И это тоже домогательство.
Начальник использует свое более высокое положение и власть, например для того, чтобы вынудить тебя перейти от рабочей обстановки к более интимному общению. Очень редко боссы выдвигают требования вроде "либо переспишь со мной, либо увольняйся". Нет, они как Чебурашки, начинают издалека. Сначала это требование поехать в командировку вдвоем или выпить кофе после работы, отвезти тебя на корпоратив на своей машине, чтобы потом тебя подвыпившую увезти с мероприятия.
Один мой босс в попытках домогаться меня устроил корпоратив на природе на три дня, с ночевкой в коттеджах и баней, только для топ-менеджмента, куда входил он, еще пара начальников и я. Как понимаешь, явка была обязательна.
Если ты обнаружила что-то из вышеперечисленного в поведении своего начальника - скорее всего, ты не ошибаешься и это харассмент.
Что же делать, если это произошло?
Читай в продолжении статьи "Как избежать домогательств на работе. Личный опыт. ч.2"
Пожалуйста, поставь лайк за мою откровенность. Спасибо!
