Все граждане обладают определенными правами. Круг прав достаточно широк и варьируется в зависимости от того, какого возраста они достигли. Но, конечно же, наибольшие возможности гражданин приобретает с достижением совершеннолетия, наступающего в России в 18 лет. В том случае, если лицо является совершеннолетним и дееспособным гражданином, оно вправе в полной мере реализовывать свои права и обязанности, полноценно осуществлять имущественные, трудовые, семейные и другие правоотношения.
При этом, одним из центральных пунктов получаемых прав является возможность проводить сделки и принимать на себя имущественную ответственность. Для тех же, кто совершеннолетия еще не достиг, гарантом сохранения прав являются родители либо иные законные представители.
Однако в некоторых случаях возникает необходимость признания дееспособным лица до достижения им совершеннолетнего возраста. Когда лицо, которому исполнилось 16 лет признается в полной мере дееспособным и наделяется всеми соответствующими правами. Основаниями для подобного права являются:
- работа по трудовому договору (включая контракт);
- осуществление предпринимательской деятельности.
Признание несовершеннолетнего лица дееспособным в полной мере носит название эмансипации. Главной целью эмансипации является устранение необходимости регулярного получения согласия официальных представителей на заключение сделок.
Решение о признании несовершеннолетнего лица в полной степени дееспособным принимается органами опеки и попечительства, а при его отсутствии такая обязанность возлагается на судебные органы.
Право на подачу соответствующего ходатайства имеют как сам несовершеннолетний, так и его представитель. Если заявление подаются самим лицом, нуждающимся в эмансипации, то к заявлению должно быть приложено согласие законных представителей. В том случае, если они по каким-либо причинам отказываются это сделать, несовершеннолетний может подать прошение в суд о признании его полностью дееспособным.
Поданное заявления рассматривается органами опеки в присутствии несовершеннолетнего. При этом компетентные органы должны быть полностью уверены в правомерности принимаемого решения. Особое внимание должно уделяться тому, как долго и регулярно несовершеннолетний осуществляет трудовую деятельность. В результате рассмотрения уполномоченный орган принимает соответствующее решение, которое, в случае, если оно не удовлетворяет выдвинутой просьбе, решение может подлежать обжалованию в судебном порядке.
Бесплатная юридическая консультация http://megalaw.ru/add/